Vi har inviteret en række topledere fra det danske sundhedsvæsen til at drøfte deres perspektiver på dette aktuelle og essentielle spørgsmål. Kom online og hør:

• Lægefaglig vicedirektør Morten Ziebell, Sjællands Universitets hospital
• Lægefaglige direktør Anne-Marie Bloch Münster, Esbjerg Sygehus
• Centerchef Anne Oppelstrup, Fagcenter for erhvervet hjerneskade og fysisk handicap, Job og Velfærd, Aalborg Kommune
• Sygeplejefaglig vicedirektør Tina Holm, Amager/Hvidovre Hospital
• Ledende overlæge Clas Winding og ledende psykolog Kirsten Møller, Region Hovedstadens Psykiatri, psykoterapeutisk ambulatorium

Vi vil gennem en faciliteret drøftelse debattere følgende perspektiver:

• Hvordan kan ledere i sundhedsvæsenet fremme en kultur, der værdsætter og støtter passioneret og menneskelig ledelse blandt deres medarbejdere?

• Hvilke konkrete foranstaltninger kan ledelser træffe for at skabe et arbejdsmiljø, der opmuntrer til empati og omsorg i mødet med patienter, borger og pårørende?

• Hvordan kan passioneret og menneskelig ledelse bidrage til at forbedre kommunikationen og samarbejdet mellem forskellige sektioner og faggrupper inden for sundhedsvæsenet?

• I hvilket omfang mener du, at en passioneret og menneskelig tilgang til ledelse kan påvirke medarbejdertilfredshed og dermed også patientoplevelsen?

• Hvordan kan teknologiske fremskridt og innovation integreres med en passioneret og menneskelig tilgang til ledelse for at forbedre sundhedsvæsenet?

Hvordan skabes og understøttes en menneskelig tilgang i patient- og ’borgerforløb’ på tværs af sektorer, afdelinger og professioner?

Mødet finder sted på Teams fra 15.00 – 16.30. Tilmelding skal ske via Forms her
Tilmelding senest 4. februar 2024 kl. 12.00